Fora do eixo Rio/São Paulo, desafio ainda é atrair mão de obra qualificada
Charmoniks Heuer, Gestora de Capital Humano do Grupo Condor e Vice-Presidente da ABRH no Paraná, comenta obstáculos do setor
Passos simples para inovar
Para o consultor e acadêmico Fábio Josgrilberg, inovação vai além da tecnologia. E a construção de negócios inovadores passa pela diversidade e pelo trabalho essencial dos profissionais de Recursos Humanos
De olho no desafio da retenção de talentos, Sodexo agora é Pluxee
Fabiana Galetol, Diretora de People & CSR da empresa, conta como a companhia, piloto dos benefícios que lança no mercado, enfrenta seus obstáculos para manter os colaboradores engajados
Olhar ampliado
Do alto escalão do RH no Grupo Volkswagen, o executivo brasileiro Marcellus Puig imprime sua visão estratégica sobre o novo cenário da gestão de pessoas no setor automobilístico, agora como CEO da empresa na Argentina
Grupo Cogna: Entenda política que equipara employee experience à jornada do consumidor no marketing digital
Fábio Lacerda, vice-presidente de Pessoas e Cultura da Cogna Educacional, conta como a estrutura do marketing de conversão ajudou a digitalizar a experiência do colaborador e criar uma cultura enraizada em toda a sua jornada na empresa
Saúde mental é estratégica no Grupo Bradesco Seguros
Postura de cuidado deve seguir como tendência na gestão de pessoas para os próximos anos, acredita Valdirene Secato, Diretora de RH da empresa
Ócio ajuda a tomar decisões melhores, diz especialista
Head de bem-estar do Hospital Israelita Albert Einstein e curador do Hapiness Brasil 2022, Márcio Marega comenta como a neurociência pode mostrar caminhos mais humanos para a gestão corporativa
Mulheres em cargos C-level: qual a dificuldade?
Executiva com passagem por grupos como Carrefour, Avon e Vivara, Liris Gonçalves enumera desafios, aprendizados e oportunidades na carreira de mulheres logo após a maternidade
Mónica Flores, presidente do ManpowerGroup Latam, comenta competências do futuro
"Precisaremos de pessoas mais criativas, com propósito, que gerem valor e que saibam utilizar a tecnologia a seu favor", entende a executiva
A morte do RH
Ao afirmar que os recursos humanos "morreram", futurista Carlos Piazza entende que, na Era Digital, humanos não são mais recursos e, sim, estratégia