BlogaRH Oferecido por Arcos Dorados Quando as empresas se comprometem com o ODS 5 da ONU Marlene Fernández del Granado Dentro dos 17 objetivos globais da entidade, o de número 5 visa a igualdade de gênero e empoderamento de mulheres e meninas
#FMRHDI Inclusão trans e de PCDs ainda encontra obstáculos Redação O mercado de trabalho é hostil a esses dois grupos e a discriminação começa no processo de seleção e vai além, durante toda a carreira
#FMRHDI Equidade acima de tudo Redação Ações diárias e legislação são trunfos para a inclusão de mulheres e negros no ambiente organizacional. No caso delas, nova Lei traz avanços
Diversidade Kraft Heinz na América Latina: rumo à equidade na liderança de mulheres Redação As posições femininas de gestão já alcançam 40% na empresa - com o objetivo de chegarem à metade dos postos deste escalão até 2025
#FMRHDI A importância do posicionamento institucional na estruturação de condutas Redação Empresas estão percebendo cada vez mais a importância de ter um posicionamento institucional claro e estruturado voltado para as pautas ambientais e das minorias; durante 3º Fórum Diversidade e Inclusão maneiras de fortalecer esta postura foram debatidas
#FMRHDI Escuta é remédio para a “dor da exclusão”, entendem executivos Redação 3° Fórum Melhor RH Diversidade e Inclusão discute caminhos para a implantação de programas eficazes de Inclusão, a partir de escuta ativa e comitês de afinidade
#FMRHDI Executiva chega ao Sinapro-SP para acelerar processos de Diversidade e Inclusão Redação Patricia Alexandre já atuou no setor atendido pela entidade e tem grande militância em D&I. Executiva estará no 3° Fórum Melhor RH de Diversidade e Inclusão, no penúltimo painel desta quinta-feira
#FMRHDI Lifelong Learning define cultura intergeracional na empresa Redação É preciso criar espaços e processos que permitam o aprendizado contínuo, enfatizou executivo, em painel do 3° Fórum Melhor RH Diversidade e Inclusão
#FMRHDI Oferecido por Vale Vale altera nome de mina e barragem em Nova Lima e reforça posicionamento antirracista Redação Novo nome foi escolhido pelos empregados e é mais uma etapa de consolidação da jornada de diversidade, equidade e inclusão da empresa
Diversidade Arcos Dorados promove 2ª Fórum Inclusão em Foco sobre o poder da diversidade no mercado de trabalho Priscila Perez Evento é gratuito, aberto ao público e reunirá especialistas para discutir a empregabilidade e geração de oportunidades para pessoas negras e com deficiência