Últimas

Atitudes que podem prejudicar sua carreira

Carreira e Educação
Da Redação
Há muitos fatores que podem influenciar a demissão de alguém. De pontos externos como a situação econômica e política do País a pontos internos como o comportamento do funcionário. Se não é possível controlar um lado, do outro o profissional pode melhorar para não ter […]

Saúde corporativa na transformação digital é tema de evento

Saúde
Da Redação
No próximo dia 6 de novembro, a partir das 8h no auditório do Centro Brasileiro Britânico, acontece o Saúde Corporativa – Os desafios da gestão de saúde no novo mundo da transformação digital, evento promovido pelo RH Corporate com o apoio da ABRH-Brasil e da Revista […]

Responsabilidade Social: bom para todos, inclusive seus colaboradores

Artigo
Da Redação
Por Antoine Kolokathis, produtor e consultor cultural, especialista em leis de incentivo, fundador da Direção Cultura Com um cenário turbulento na política, na economia, entre outras esferas do cotidiano, é cada vez maior o desafio de manter um clima positivo dentro das empresas. Em períodos de […]

Gestão a distância

Gestão
Da Redação
Feita pela Sociedade Brasileira de Teletrabalho e Teleatividades (Sobratt), com 325 empresas de diferentes segmentos e portes, de diversas regiões do país, a pesquisa Home office Brasil, edição 2016, apresenta três movimentos distintos de crescimento da prática em comparação ao estudo do ano anterior: 50% […]

Empresas humanizadas

Gestão
Da Redação
Para 47% dos profissionais de recursos humanos, os principais desafios junto a uma equipe de colaboradores está na rotatividade e retenção de talentos. É o que aponta o “Relatório de Reconhecimento de Colaboradores 2018”, organizado pela Society for Human Resource Management (SHRM) e pela Globoforce, […]

Evento “A Beleza contra o câncer”

Saúde
Da Redação
Resgatar a autoestima em um momento delicado como o do tratamento contra um câncer é o objetivo da ação que o ComSaude (Comitê da Cadeia Produtiva da Saúde e Biotecnologia da Fiesp) e o Instituto ABIHPEC (Associação Brasileira da Indústria de Higiene Pessoal, Perfumaria e […]

A importância da experiência do candidato no processo seletivo

Artigo
Da Redação
Mariana Dias, CEO e cofundadora da Gupy Um dos principais desafios da área de Recursos Humanos é realizar um processo seletivo assertivo. Por isso, a experiência do candidato durante todas as etapas do processo seletivo é de suma importância. É através dela que o profissional […]

Jovens e as dificuldades na busca por um emprego

Carreira e Educação
Da Redação
Segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), os jovens de até 24 anos são os mais afetados pela crise do desemprego no Brasil. Com o objetivo de entender os motivos que dificultam a entrada e/ou recolocação desse perfil de profissional no mercado […]

Alimentos que controlam o estresse

Saúde
Da Redação
O estresse atinge 70% dos brasileiros. Não à toa, somos o povo que mais se preocupa com o impacto da pressão na qualidade de vida: 61% dos brasileiros disseram que menos stress é fundamental para ter uma vida saudável. Contudo, com a correria, nem sempre […]

O sucesso, na visão dos jovens

Carreira e Educação
Da Redação
O conceito de sucesso entre os jovens do país tem se afastado cada vez mais da definição tradicional de ‘ganhar bem’, ‘ter estabilidade financeira’ ou ‘estar em um posto hierárquico alto’. Prova disso é que, segundo pesquisa global do LinkedIn realizada pela consultoria YouGov, 60% […]

Por que apostar em People Analytics?

Artigo
Da Redação
Por Alessandro Garcia, fundador e CEO da Solides Antes de começar esse artigo, deixo aqui uma provocação: Você sabe o que é People Analytics e por que apostar nessa ferramenta pode trazer retornos positivos? Muito tem sido a especulação sobre o tema, mas ninguém se […]

Os desafios do RH diante dos Millennials

Gestão
Da Redação
Ao final deste ano, os primeiros jovens da geração Millennial estarão com 18 anos, de acordo com alguns estudiosos. E é exatamente neste momento que as empresas estão se perguntando: como extrair o melhor de jovens que dão a impressão de não se fixarem em […]

Alimentação 4.0, um guia para o RH

Saúde
Da Redação
Para auxiliar a área de recursos humanos na promoção da alimentação saudável dos colaboradores, a Associação Brasileira de Promoção da Alimentação Saudável e Sustentável (ABPASS ) se uniu à ABRH-Brasil, à Associação Brasileira das Empresas de Benefício ao Trabalhador (ABBT ) e à Aliança para […]

Dicas para conquistar um novo emprego

Carreira e Educação
Da Redação
Segundo o último levantamento do IBGE, o desemprego no Brasil atinge 13,4 milhões de pessoas. Para os que estão à procura de um novo emprego, é importante adotar algumas medidas para melhorar a performance durante processos seletivos. Pensando nisso, Caio Prates, gerente de carreiras da […]

Alimentação como o principal gasto do brasileiro

Benefícios
Da Redação
Alimentação é o principal investimento do brasileiro quando solicita o adiantamento salarial, segundo um levantamento feito pela empresa Multibenefícios, unidade de negócios do GPA. Dos trabalhadores que utilizam créditos salariais antecipados, 80% investem apenas em alimentos; 19% também adquirem outros produtos como eletrodomésticos, bebidas, vestuários, dentre […]

ABRH-Brasil elege gestores do triênio 2019-2021

ABRH
Da Redação
A ABRH-Brasil realizou na última sexta-feira, 12 de outubro, em assembleia em São Paulo (SP), o processo de votação para a gestão do próximo triênio. O eleito para presidir a associação foi Paulo Sardinha, atual presidente da ABRH-RJ, que ficará à frente da ABRH-Brasil de […]

Trabalho temporário: empresas devem atentar às novas regras

Gestão
Da Redação
A proximidade das festas de final de ano e, consequentemente, o aumento da demanda nas empresas, abre a possibilidade de contratações de trabalhadores temporários, o que contribui para a economia e o aumento dos índices de emprego no país. Entretanto, com a Lei nº 13.429/2017, […]

Como entrevistar melhor os candidatos

Gestão
Da Redação
Em recrutamentos e seleções, a etapa de entrevista pode gerar uma certa ansiedade e dificuldade tanto para o candidato quanto para quem está entrevistando. A entrevista é uma das principais partes de um processo seletivo, pois possibilita ao recrutador conhecer melhor os candidatos e a […]

Um bom líder extrai o melhor de sua equipe

Artigo
Da Redação
Por Paulo Marcus de Ramos e Mauro Mantovani Filho, coordenadores da área de desenvolvimento da VoxAge Atualmente, o que vemos no mercado de trabalho é uma briga de gerações que faz com que as empresas tenham uma alta rotatividade no seu quadro de funcionários. Um […]

6 motivos para terceirizar os processos de RH da sua empresa

Artigo
Da Redação
Por Marcelo Pimenta, diretor de Operações Outsoursing da Apdata Terceirização é um conceito que já faz parte do dia a dia de qualquer empresa. Em RH, não é diferente: existe uma parte do processo de gestão de pessoas que pode ser terceirizada, trazendo mais agilidade na […]

Mudança de carreira

Carreira e Educação
Da Redação
Mudar nunca é fácil. Quando a mudança envolve carreira, o grau de dificuldade pode ser ainda mais alto. Iniciar uma nova trajetória profissional é o caminho indicado para muitas pessoas que não encontram satisfação e sucesso naquilo que fazem. No entanto, não é uma decisão […]

Câncer de mama: “Estimular a prevenção salva vidas”

Saúde
Da Redação
O Outubro Rosa, campanha criada para estimular a participação da população no controle do câncer de mama – que tem o objetivo de compartilhar informações sobre a doença e conscientizar a população para a redução da mortalidade, chegou ao Brasil há exatos dez. O câncer […]

Sua comunicação é eficiente?

Carreira e Educação
Da Redação
Não há dúvidas de que é possível influenciar pessoas pela comunicação, sendo ela a verbal, a musicalidade da voz e a não verbal, conforme afirmam estudiosos, sendo que deve haver uma congruência entre estes três fatores. Segundo Meg Chiaramelli, consultora da Integração Escola de Negócios, […]

Como ser um líder de sucesso

Gestão
Da Redação
O papel de líder dentro de uma empresa é um fator de extrema importância para alcançar resultados expressivos. E a pessoa designada a exercer tal função deve fortalecer na organização o espírito de equipe, fornecer todo o suporte e acreditar nas ambições da companhia.   Provavelmente […]